나름 누구나 부러워 한다는 공공기관 노동자

한 조직에서 사람들이 오래 가고 공적자금을 쓰다보니 감사도 많이 받는다.

그래서 형식적 직장내 괴롭힘에 대해 철저히 조사를 하는 모습을 가지고 있긴 하지만

내부의 권력적 다툼은 어느 회사보다 심하고 기관장의 변경때 마다 어려운 상황이 발생한다.

이번 사건도 수년간 기관에서 직장내 괴롭힘을 경험한 노동자가 산업재해로 인정 받은 사례다.

사건의 경험과 장기간 괴롭힘으로 인지 능력이 상당히 떨어진 의뢰인을 대리에 진행한 사건으로

기간이 오래 지나 증거의 부족 등 어려움이 많았지만 산업재해 승인을 받아 내었다.